Altamiro da Costa Pereira
Licenciado em Medicina pela FMUP, em 1983, Altamiro da Costa Pereira iniciou a sua carreira académica como Assistente Estagiário de Epidemiologia e Saúde Pública, em 1985, tendo frequentado a especialização em Pediatria, no Hospital de São João (Porto). Participou em vários cursos de pós-graduação nas Universidades de Johns Hopkins (EUA), McGill (Canadá) e Nijmegen (Holanda). Concluiu os seus Estudos de Doutoramento no Ninewells Hospital and Medical School – Universidade de Dundee (Escócia), em 1993, realizando Provas de Agregação na FMUP, em 1999.
Altamiro da Costa Pereira tem desenvolvido atividade científica em instituições nacionais e estrangeiras, nas áreas da medicina clínica, saúde pública, serviços de saúde, ciências de computadores e informática médica, assinando mais de 300 publicações científicas. Participou em mais de 50 painéis e comissões de avaliação de bolsas, projetos e equipas de investigação científica, nacionais e internacionais, nas áreas das ciências da vida, da saúde e tecnologias, sendo regularmente convidado pela Comissão Europeia como avaliador, desde 1999.
As suas atividades de gestão académica iniciaram-se em 1995 com a direção do Serviço de Biomatemática, que veio a dar origem ao Serviço de Bioestatística e Informática Médica (SBIM) e ao subsequente Departamento de Ciências da Informação e Decisão em Saúde (CIDES). Liderou, entre 2016 e 2019, o Departamento de Medicina da Comunidade, Informação e Decisão em Saúde (MEDCIDS) da FMUP, cargo que deixou para assumir a liderança desta Faculdade. Nas últimas décadas, ocupou diversos cargos de relevo nos órgãos de gestão da FMUP, da Universidade do Porto e de outras instituições ligadas à saúde e à investigação científica.
Desde que assumiu a liderança da FMUP, em 2018, Altamiro da Costa Pereira tem promovido uma gestão estratégica orientada para o crescimento e para a valorização da instituição. Sob a sua direção, o orçamento da Faculdade registou um aumento médio superior a 7% ao ano. Pela primeira vez na história da FMUP, as receitas próprias — resultantes de projetos, prestação de serviços, formação avançada e outras fontes — ultrapassaram as verbas provenientes do Orçamento de Estado, atingindo cerca de 16 milhões de euros, face aos aproximadamente 14 milhões de financiamento público.
Este crescimento abrange ainda o alargamento da oferta formativa e o aumento da procura por mestrados, doutoramentos e cursos de educação contínua, bem como a progressiva internacionalização da instituição. Verificou-se, ainda, um acréscimo significativo no número de estudantes que concluíram ciclos de estudo, no número de estudantes internacionais, na captação de projetos científicos e na produção científica indexada. Destaca-se igualmente o reforço do capital humano da FMUP, com a contratação de novos investigadores, docentes e técnicos especializados, contribuindo para a consolidação do prestígio da Faculdade no panorama nacional e internacional.
Altamiro da Costa Pereira
Licenciado em Medicina pela FMUP, em 1983, Altamiro da Costa Pereira iniciou a sua carreira académica como Assistente Estagiário de Epidemiologia e Saúde Pública, em 1985, tendo frequentado a especialização em Pediatria, no Hospital de São João (Porto). Participou em vários cursos de pós-graduação nas Universidades de Johns Hopkins (EUA), McGill (Canadá) e Nijmegen (Holanda). Concluiu os seus Estudos de Doutoramento no Ninewells Hospital and Medical School – Universidade de Dundee (Escócia), em 1993, realizando Provas de Agregação na FMUP, em 1999.
Altamiro da Costa Pereira tem desenvolvido atividade científica em instituições nacionais e estrangeiras, nas áreas da medicina clínica, saúde pública, serviços de saúde, ciências de computadores e informática médica, assinando mais de 300 publicações científicas. Participou em mais de 50 painéis e comissões de avaliação de bolsas, projetos e equipas de investigação científica, nacionais e internacionais, nas áreas das ciências da vida, da saúde e tecnologias, sendo regularmente convidado pela Comissão Europeia como avaliador, desde 1999.
As suas atividades de gestão académica iniciaram-se em 1995 com a direção do Serviço de Biomatemática, que veio a dar origem ao Serviço de Bioestatística e Informática Médica (SBIM) e ao subsequente Departamento de Ciências da Informação e Decisão em Saúde (CIDES). Liderou, entre 2016 e 2019, o Departamento de Medicina da Comunidade, Informação e Decisão em Saúde (MEDCIDS) da FMUP, cargo que deixou para assumir a liderança desta Faculdade. Nas últimas décadas, ocupou diversos cargos de relevo nos órgãos de gestão da FMUP, da Universidade do Porto e de outras instituições ligadas à saúde e à investigação científica.
Desde que assumiu a liderança da FMUP, em 2018, Altamiro da Costa Pereira tem promovido uma gestão estratégica orientada para o crescimento e para a valorização da instituição. Sob a sua direção, o orçamento da Faculdade registou um aumento médio superior a 7% ao ano. Pela primeira vez na história da FMUP, as receitas próprias — resultantes de projetos, prestação de serviços, formação avançada e outras fontes — ultrapassaram as verbas provenientes do Orçamento de Estado, atingindo cerca de 16 milhões de euros, face aos aproximadamente 14 milhões de financiamento público.
Este crescimento abrange ainda o alargamento da oferta formativa e o aumento da procura por mestrados, doutoramentos e cursos de educação contínua, bem como a progressiva internacionalização da instituição. Verificou-se, ainda, um acréscimo significativo no número de estudantes que concluíram ciclos de estudo, no número de estudantes internacionais, na captação de projetos científicos e na produção científica indexada. Destaca-se igualmente o reforço do capital humano da FMUP, com a contratação de novos investigadores, docentes e técnicos especializados, contribuindo para a consolidação do prestígio da Faculdade no panorama nacional e internacional.
Manifesto Pessoal
As atuais alterações geopolíticas estão a levar a uma nova ordem mundial. A Universidade do Porto, como pilar de uma sociedade moderna, deve acompanhar e transformar-se para responder aos desafios inerentes a estas mudanças!
Acredito que chegou o momento da nossa Universidade evoluir. Sem ruturas abruptas, mas com determinação, visão e coragem para enfrentar o futuro. O tempo das hesitações terá de passar. Não podemos continuar parados, presos a uma rotina de gestão inercial que desvaloriza o imenso potencial da nossa comunidade académica!
A Universidade do Porto tem estado fundamentalmente parada – a refletir ou em sobrecarga – nos últimos anos. Mas o conformismo não deverá conduzir ao imobilismo. É tempo de recuperarmos o fôlego e a energia transformadora e, sobretudo, tempo de abrir espaços a quem quer construir, colaborar e transformar!
Devemos e queremos devolver a palavra aos docentes e aos investigadores da U.Porto que se sentem desligados das decisões que moldam o seu dia-a-dia. Aos técnicos que mantêm a Universidade viva e que muitas vezes permanecem invisíveis. Aos estudantes que são, afinal, a razão de ser de tudo o que fazemos!
A Universidade precisa de escutar, integrar e agir. Precisa de cooperação real entre unidades orgânicas, institutos de interface e serviços. Necessita de um plano sério para valorizar quem cá está — rejuvenescendo equipas, promovendo o mérito, simplificando processos, e garantindo que o talento é retido, reconhecido e atraído!
É necessária uma Universidade apta a responder aos desafios do presente — e de antecipar os do futuro. Uma Universidade ambiciosa, mas justa e inclusiva. Moderna e disruptiva, mas bem enraizada na sua história. Capaz de aproveitar oportunidades estratégicas e de se posicionar num mundo em transformação, com mais inovação, mais interdisciplinaridade e maior impacto!
No próximo dia 18, vota na Lista C.
Pela mudança! Pelo Futuro da Universidade do Porto. Pelo seu Futuro!


